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老厂分矿普法与依法治矿工作成效显著

2019-11-30 01:43:32 

近三年来,老厂分矿以“五五”普法和“三五”依法治矿规划为主要内容,以构建“平安老厂、和谐矿山”为主题,以普法宣传周活动日为契机,以党政工团齐抓共管、镇企联手等方式,进一步增强全矿干部职工群众的法制观念,提高法律素质,维护好矿山及广大职工群众的合法权益。目前,学法、懂法、讲法、用法正成为人们的内在要求,已初步实现由提高职工法律意识向提高职工法律素质的转变。

老厂分矿是一个与多个自然村镇相邻毗的矿山单位,在“五五”普法和“三五”依法治矿期间,为构建“平安老厂、和谐矿山”,针对矿部有5000余名职工及周边村寨多、农民多、流动打工人员多的实际,在认真总结“四五”普法成果的基础上,科学制定了《老厂分矿第五个五年法制宣传教育规划》及《老厂分矿第三个五年依法治矿规划》,健全普法组织领导和工作体系,完善普法、依法治矿工作机制,并通过开展“五抓一结合”的活动,让普法教育和依法治矿的各项工作得到落实,在老厂矿区营造了学法、知法、守法、用法、护法的良好氛围。一、抓建章立制,推进法律进企业。先后制定、完善了《党委中心学习组学习法律制度》、《普法依法治矿工作监督检查制度》、《管理创新和责任追究奖惩新机制》等30余个管理规章制度,并在经济合同管理方面,积极加强对经济合同的依法管理,使矿山的各项工作都做到了有法可依、有章可循,使依法管理和经营走向了法制化轨道;二、抓领导干部、管理人员、职工群众三支队伍的法制宣传教育,提高全员法制水平。特邀请省委党校的资深教授,州、市检查院领导及单位法律顾问定期、不定期对中层领导干部进行授课、培训,自办培训班,有计划、分层次、有重点地举行法律知识辅导和普法考试。三年来,共展出法制板报606块,举办法律咨询6场,发放宣传资料23900份,宣传法律法规30多部,举办各类培训班上法制课11期,法律法规考试9次,受教育人数达15000多人,职工群众在广泛参与中潜移默化地受到了教育。三、抓好“锡山110”和“片区联动护厂护矿”特色工作,推进平安老厂建设。“锡山110”自2006年3月创建开通,共接到报警电话196个,出动警车辆351台次,出动警员1251人,解决各类民事案件28起,治安案件66起,确保了老厂矿区一方的平安。集团公司六大矿山自2008年6月正式启动片区联动护厂护矿工作以来,有力地打击了团伙盗矿的嚣张气焰。四、抓协调,拓展工作渠道,创新方式方法,镇企共建和谐矿山。针对周边不法村民偷盗矿石的实际,在党政工团齐抓共管抓普法依法治矿的工作中,与老厂镇政府、羊坝底村委会、老厂交通大队等单位共同开展普法进村镇活动,并走村进寨深入开展法制宣传教育,签订联防联治协议,增强村民法律意识,营造遵纪守法、安全团结的社会环境。五、抓载体,充分利用“6.26”禁毒宣传日、“12·4”全国法制宣传日、防治艾滋病宣传日等各个专题的宣传活动及有线电视,云锡、老厂网络平台,《锡山卫士》等宣传媒体,大力宣传法制知识。宣传活动期间,矿领导亲自向职工群众发放宣传资料,向咨询人员解释法律法规,把法制知识宣传到每一个职工。六、普治并举,普法教育与依法治矿实践相结合。在依法治矿的工作实践,整体推进中做到依法治矿与普法教育同步计划、同步实施、同步督查、同步总结、同步考评,推动普法教育与依法治矿工作同步发展。

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