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今日关注:加强班子思想建设

2019-11-30 02:38:37 

——锡业股份举行2017年党委理论中心组第二次学习研讨会

7月7日,锡业股份党委理论中心组以“深化‘两学一做’务实创新工作”为主题,举行2017年第二次集中学习研讨会。锡业股份党委书记、董事长汤发主持会议,要求锡业股份各级领导班子以“两学一做”为标尺,进一步加强思想政治建设,激发深改攻坚活力。锡业股份党委副书记、总经理杨奕敏,党委副书记赵锦洪,副总经理宋兴诚作中心交流发言。

汤发从六个方面对加强领导班子思想政治建设提出要求:

一是要抓牢理论武装这个首要任务,结合实际推动工作。推进“两学一做”学习教育常态化制度化,就要持续抓好学习。要提高政治站位,把党章党规、习近平总书记系列重要讲话精神作为理论武装的重要内容学好,同时要结合实际,按照张涛书记到锡业股份讲党课时提出的学习重点,学好“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念、学好现代企业管理理念,把握好控股公司党委、控股公司对锡业股份改革发展作出的一系列指示精神和要求,承担好上市公司应承担的重大责任,做出重要贡献。

二是要抓住党性锻炼这个根本,始终保持党员的先进性、纯洁性。要牢固树立党章党规意识,严格落实新时期党内政治生活新要求,严守政治纪律、政治规矩、党性原则,践行良好的道德品行,加强党性锻炼,以党纪处分条例、廉洁自律准则规范言行,推进事业发展。

三是要用好民主集中制这一法宝,不断增强领导班子的整体效能。要把民主集中制作为加强班子建设的重要载体,切实增强贯彻民主集中制的意识和能力,提高贯彻民主集中制的质量和效率,增强班子团结,坚持把党内议事作为重大问题作为决策的前置程序,在人事安排、干部选拔任用上充分发挥民主集中制,充分显现班子的团结统一,发挥整体合力。

四是要强化作风养成这个重要抓手,营造风清气正的良好政治生态环境。信任不能代替监督,绝对的权力必然导致腐败,要强推干部交流,加强境外党组织建设,强化作风建设,加大对重点岗位和人员的监管,每位分管领导对每个领域都要落实好“一岗双责”。

五是要坚持强化履职能力建设这个关键,增强三个方面的能力。要提升经营效果,增强确保目标实现的能力,增强提速深化改革的综合能力,增强全面加强党的建设的能力。

六是要注重机制建设这个保证,发挥考核“指挥棒”的作用。要更加突出业绩导向,健全完善考核机制,今年重点抓好经营业绩、深改攻坚战考核,进一步激发生产经营和深改攻坚的活力。

杨奕敏在发言中谈到,把“两学一做”学习教育常态化制度化落到实处,就是要围绕锡业股份经营质量和效益的提升,抓好两个方面的重点工作:一是聚集目标,乘势而上,促进经营业绩再上新台阶。要全面提升市场运作水平,有效提高经济支持质量,积极开展资本运作。二是再接再厉,纵深推进,推动深化改革再提速发力。要持续深化体制机制改革,大力推动深加工产品结构、产业布局调整优化,加快推进采选冶产业集群发展。

赵锦洪在发言中谈到,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,既要做好“规定动作”,又要做好“自选动作”,助推全年生产经营目标的实现;要认真形势,坚定信心,打赢全面深化改革这场攻坚战;要发挥党员领导干部的模范带头作用,重实干、务实功、办实事、求实效,努力创造职工群众认可,经得起历史和实践检验的实绩;要强基固本抓党建,按照“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的要求,压实党建主体责任落实。

宋兴诚在发言中谈到,自己作为分管环保工作的领导,落实“两学一做”学习教育常态化制度化,就要牢固树立绿色发展理念,严格按照国家法律法规要求,全面抓好环保管理工作。

锡业股份党委工作部主任李云方领学了关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的相关文件会议精神、习近平总书记考察云南重要讲话精神及《关于新形势下新党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等内容。

锡业股份党委办公室、党委工作部、群众工作部相关人员参加学习。

 

 

 

 

 

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责任编辑:杨雪峰 戴加莉

 

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